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人才理念

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一、踏踏實實做人,勤勤懇懇工作。


二、創新服務意識,創新工藝技術,創新流程方法。


三、以大局為重,團結互助,求同存異,不畏艱難,銳意進取。


四、尊重規矩。無規矩不成方圓。下級應服從上級的領導和工作安排。


五、廉潔自律,克己奉公。不侵占公司的利益和物品。


六、人性化管理與制度化管理相結合。在制度面前人人平等。了解和關心員工的生活,解決員工的實際


困難。


七、管理簡單化,工作簡單化,人際關系簡單化。


八、量化、細化每天的工作量。工作安排格式化、節點化。


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